Il mondo del business management è in costante cambiamento, influenzato da innovazioni tecnologiche, nuovi modelli organizzativi e un’attenzione sempre maggiore alla sostenibilità e al valore del capitale umano. Nel 2025, le aziende che desiderano rimanere competitive devono saper interpretare i segnali del cambiamento e sviluppare competenze manageriali che rispondano alle sfide emergenti.
Indice
Digitalizzazione e automazione intelligente
La trasformazione digitale è ormai una necessità, non più una novità. Grazie all’intelligenza artificiale, all’automazione dei processi e ai sistemi ERP avanzati, oggi possiamo gestire le attività aziendali in modo integrato e predittivo. Le aziende che investono in queste tecnologie riescono a ottimizzare tempi, risorse e decisioni, diventando più agili e pronte a rispondere a mercati sempre più complessi.
Lavoro ibrido e benessere organizzativo
La pandemia ha spinto l’adozione di modelli di lavoro flessibili, che nel 2025 sono diventati la norma. Gestire team distribuiti richiede nuove competenze di leadership, strumenti digitali per la gestione dei compiti e una rinnovata attenzione al benessere dei collaboratori. Le aziende di successo sono quelle che riescono a creare ambienti di lavoro inclusivi, stimolanti e mentalmente sostenibili.
Cultura del dato e decisioni basate sull’analisi predittiva
Big Data, Business Intelligence e Machine Learning stanno rivoluzionando il modo in cui prendiamo decisioni. Oggi, l’intuito manageriale deve andare di pari passo con strumenti analitici capaci di prevedere i comportamenti dei clienti, le fluttuazioni di mercato e i rischi operativi. I manager del futuro saranno esperti nel trasformare i dati in azioni strategiche.
ESG e sostenibilità come leve strategiche
Environmental, Social and Governance (ESG) non è più solo un termine alla moda. È una filosofia gestionale che ha un impatto profondo sulla reputazione, sull’accesso ai capitali e sulla fidelizzazione dei clienti. Le aziende sono sempre più chiamate a operare in modo responsabile, riducendo l’impatto ambientale e creando valore per tutti gli stakeholder.
Formazione continua e specializzazione avanzata
In un mondo che cambia a una velocità incredibile, l’apprendimento non si ferma certo con la laurea. Il concetto di lifelong learning è fondamentale per chi aspira a posizioni di leadership. Master, corsi executive e programmi post-laurea sono strumenti essenziali per acquisire competenze aggiornate e pronte all’uso nel mercato del lavoro.
Formarsi per guidare il cambiamento: l’Intensive Master in Business Management
In risposta a queste tendenze, INFOR ELEA Smart Business Academy propone un percorso formativo pensato per chi vuole diventare protagonista nel mondo del management: l’Intensive Master in Business Management, in partenza a novembre 2025 nella sede di San Secondo di Pinerolo.
Si tratta di un master post-laurea accreditato ASFOR, che si distingue per la sua impostazione intensiva e orientata alla pratica:
63 workshop giornalieri,
7 percorsi Executive su temi chiave come strategia, leadership, innovazione e marketing,
Project work e visite aziendali,
80 ore di Business English con docenti madrelingua e 40 ore di Excel avanzato.
Il programma prevede inoltre un tirocinio da 3 a 6 mesi presso aziende partner, con il supporto diretto di INFOR ELEA nella ricerca e gestione delle opportunità di stage.
Grazie al contributo quotidiano di manager aziendali di alto profilo e a una didattica attiva basata su simulazioni, casi reali e sviluppo di progetti, il Master consente di acquisire competenze subito spendibili e di costruire un profilo manageriale moderno, dinamico e completo.
Scopri tutti i dettagli dell'Intensive Master in Business Management
Esperienza reale, formazione concreta e crescita professionale
Certificazione
Diploma accreditato ASFOR
Dal 1971, l’accreditamento Asfor – Associazione italiana per la Formazione Manageriale – definisce i criteri e le dimensioni in base ai quali viene identificata l’eccellenza dei percorsi formativi, in conformità con i più rigorosi standard internazionali e in accordo con le indicazioni elaborate a livello globale. L’unico processo italiano che valuta l’eccellenza dei percorsi post-laurea ed executive di contenuto gestionale aziendale, riunendo le principali Business School italiane di appartenenza universitaria o indipendenti.
Richiedi informazioni o iscriviti alla prossima presentazione online del Master
Sei un lavoratore?
Scopri i nostri Executive Short Master!
Gli Executive Short Master di INFOR ELEA sono pensati per professionisti, manager, consulenti e giovani laureati che desiderano potenziare le proprie competenze in tempi rapidi, mantenendo al contempo flessibilità e personalizzazione del percorso. Sono ideali per chi:
- vuole aggiornarsi su settori in forte evoluzione come Digital Transformation, Innovation Management, Finance, Digital Marketing o Gestione delle Risorse Umane;
- intende acquisire competenze concrete spendibili subito nel proprio contesto lavorativo;
- è alla ricerca di una formazione continua che coniughi alta qualità didattica, docenti provenienti dal mondo aziendale e workshop esperienziali full immersion.
Grazie alla formula modulare e ciclica dei Business Workshop, ogni partecipante può decidere quando iniziare, quali moduli seguire e con quale ritmo, costruendo così un percorso formativo su misura, efficace e compatibile con gli impegni professionali.
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