Panoramica
Il corso di Formazione Generale Lavoratori di INFOR ELEA è pensato per fornire ai partecipanti le conoscenze di base in materia di salute e sicurezza sul lavoro, con riferimento ai concetti fondamentali di prevenzione, protezione, rischio, danno, diritti e doveri dei soggetti coinvolti nel sistema aziendale della sicurezza.
La formazione generale rappresenta il primo modulo del percorso formativo obbligatorio previsto per i lavoratori e ha una durata di 4 ore. È comune a tutti i settori di attività e costituisce la base necessaria per comprendere il funzionamento del sistema di prevenzione e protezione nei luoghi di lavoro.
Il percorso è conforme a quanto previsto dal D.Lgs. 81/2008 e dall’Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025, approvato per definire durata e contenuti minimi dei percorsi formativi in materia di salute e sicurezza sul lavoro. L’Accordo è stato pubblicato in Gazzetta Ufficiale n. 119 del 24 maggio 2025.
In aula | Videoconferenza
Diurno
4 ore
Torino, San Secondo di Pinerolo, Cuneo, Asti, Alessandria
Formazione Generale Lavoratori
Il titolo ed il numero di ore sono indicativi
Formazione Generale Lavoratori
Il titolo ed il numero di ore sono indicativi
Descrizione
La formazione sulla salute e sicurezza nei luoghi di lavoro erogata da INFOR ELEA si distingue per un approccio metodologico attento non solo all’adempimento normativo, ma anche alla reale acquisizione di conoscenze, comportamenti e consapevolezze utili nel contesto lavorativo.
Il corso non si limita a trasmettere nozioni teoriche, ma accompagna i partecipanti nella comprensione dei principi fondamentali della prevenzione, aiutandoli a riconoscere situazioni di potenziale pericolo, comprendere il ruolo dei diversi soggetti aziendali e adottare comportamenti coerenti con una cultura della sicurezza responsabile e partecipata.
I percorsi formativi INFOR ELEA sono progettati secondo riferimenti metodologici, operativi e organizzativi allineati alla normativa vigente e alle buone prassi europee in materia di qualità della formazione, con attenzione ai principi EQAVET, il quadro europeo per la garanzia della qualità dell’istruzione e formazione professionale.
Perché frequentare il corso
La sicurezza sul lavoro non è solo un obbligo previsto dalla normativa, ma una competenza fondamentale per ogni lavoratore. Conoscere i concetti di rischio, prevenzione e protezione permette di affrontare l’attività lavorativa con maggiore consapevolezza e di contribuire attivamente alla costruzione di ambienti di lavoro più sicuri.
Il corso di Formazione Generale Lavoratori consente di acquisire una visione chiara del sistema di prevenzione aziendale, dei principali obblighi previsti dalla legge e del ruolo che ogni persona ricopre nella tutela della salute e della sicurezza propria e degli altri.
Obiettivi del corso
L’obiettivo principale del corso è trasferire ai lavoratori conoscenze e procedure utili per svolgere le proprie attività in sicurezza, comprendere i rischi presenti nei contesti lavorativi e contribuire alla loro prevenzione, riduzione e gestione.
Pericolo, rischio e danno
Prevenzione e protezione
Organizzazione della prevenzione aziendale
Ruoli del sistema sicurezza
Diritti, doveri e responsabilità
Vigilanza, controllo e assistenza
Comportamenti sicuri sul lavoro
Il corso è rivolto a tutti i lavoratori, indipendentemente dal settore di appartenenza, dalla mansione o dalla tipologia contrattuale, che devono assolvere l’obbligo di formazione generale in materia di salute e sicurezza sul lavoro.
È indicato per:
- lavoratori neoassunti;
- lavoratori già inseriti in azienda che devono completare il percorso formativo obbligatorio;
- persone in fase di inserimento o reinserimento lavorativo;
- partecipanti a percorsi professionalizzanti o di formazione al lavoro;
- aziende che devono adempiere agli obblighi formativi previsti dalla normativa;
- enti e organizzazioni che intendono promuovere una cultura della sicurezza più consapevole e partecipata.
La formazione generale ha durata minima di 4 ore ed è comune a tutti i lavoratori; dovrà poi essere integrata, ove previsto, dalla formazione specifica, la cui durata varia in base alla classe di rischio dell’attività: basso, medio o alto.
Programma
Il corso affronta i concetti generali in materia di prevenzione e sicurezza sul lavoro, fornendo una base comune di conoscenze per tutti i lavoratori.
1. Concetti di pericolo, rischio e danno
Introduzione ai principi fondamentali della sicurezza sul lavoro.
I partecipanti approfondiranno la differenza tra pericolo, rischio e danno, comprendendo come individuare potenziali situazioni critiche e come interpretare correttamente i fattori che possono compromettere la salute e la sicurezza nei luoghi di lavoro.
2. Prevenzione e protezione
Analisi dei concetti di prevenzione e protezione, con attenzione alle misure finalizzate a ridurre la probabilità che si verifichi un evento dannoso e a limitarne le conseguenze.
Saranno presentati i principi alla base dei comportamenti sicuri e dell’organizzazione della sicurezza in azienda.
3. Organizzazione della prevenzione aziendale
Presentazione del sistema di prevenzione previsto dal D.Lgs. 81/2008, con riferimento ai ruoli, alle responsabilità e alle modalità organizzative attraverso cui l’azienda gestisce la salute e la sicurezza nei luoghi di lavoro.
4. Sistema di partecipazione dei lavoratori e dei loro rappresentanti
Approfondimento del ruolo attivo dei lavoratori nella prevenzione, con particolare attenzione alla partecipazione, alla comunicazione interna e alla funzione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza.
MODULO 5 — Innovazione, sostenibilità e transizione verde (4 ore)
Obiettivo: Integrare sostenibilità e innovazione tecnologica nella gestione aziendale.
Contenuti:
- Economia circolare e riduzione degli sprechi alimentari.
- Sostenibilità ambientale e sociale nelle imprese agroalimentari.
- Certificazioni ambientali e sistemi di qualità.
- Innovazione tecnologica: agritech, smart farming, blockchain e IoT.
- Green management e strategie ESG.
5. Diritti, doveri e sanzioni per i soggetti aziendali
Illustrazione dei principali obblighi e responsabilità dei soggetti coinvolti nel sistema sicurezza: datore di lavoro, dirigenti, preposti, lavoratori e figure della prevenzione.
Il modulo aiuta a comprendere il quadro generale di diritti, doveri e conseguenze previste in caso di mancato rispetto della normativa.
6. Organi di vigilanza, controllo e assistenza
Presentazione degli enti e degli organismi preposti alla vigilanza, al controllo e all’assistenza in materia di salute e sicurezza sul lavoro, con riferimento al loro ruolo nel garantire il rispetto delle disposizioni normative e la tutela dei lavoratori.
Metodologia didattica
Il corso adotta un approccio formativo chiaro, pratico e orientato alla comprensione dei concetti essenziali. La metodologia proposta da INFOR ELEA valorizza la partecipazione attiva, il collegamento con situazioni lavorative reali e la costruzione di consapevolezza rispetto ai comportamenti sicuri.
L’obiettivo è rendere la formazione accessibile, efficace e utile, superando una logica puramente formale dell’obbligo normativo.
Risultati attesi
Al termine del corso, il partecipante avrà acquisito le conoscenze generali necessarie per comprendere il sistema della salute e sicurezza sul lavoro e per affrontare con maggiore consapevolezza il proprio ruolo all’interno dell’organizzazione.
In particolare, sarà in grado di:
- riconoscere i concetti chiave della prevenzione;
- comprendere il funzionamento del sistema sicurezza aziendale;
- individuare il ruolo dei principali soggetti coinvolti;
- adottare un atteggiamento più responsabile verso la propria sicurezza e quella dei colleghi;
- proseguire, ove necessario, con la formazione specifica prevista per il proprio settore di attività.
Sedi
Attestato rilasciato
Al termine del corso, a seguito della partecipazione prevista e del superamento delle eventuali verifiche richieste, sarà rilasciato un attestato conforme alla normativa vigente.
Formazione Generale Lavoratori
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