su misura per le aziende
Esperienze tra natura, cultura e formazione per far crescere persone, team e organizzazioni
Un’esperienza su misura per ogni team
Discovery Italy e INFOR ELEA uniscono la loro esperienza
La Destination Management Company Discovery Italy e INFOR ELEA si uniscono per offrire alle aziende percorsi di Team Building costruiti su misura: formazione esperienziale, coinvolgente e ad alto impatto, che mette le persone al centro, portandole fuori dalla routine quotidiana per creare connessioni autentiche e durature.
Ogni azienda è diversa, e così deve essere anche il suo percorso di team building
Per questo, oltre all’organizzazione di attività esperienziali coinvolgenti e di forte impatto emotivo, offriamo la possibilità di integrare l’esperienza con un accompagnamento formativo, guidato da professionisti qualificati.
A seconda delle vostre esigenze e del livello di approfondimento desiderato, potete scegliere tra 3 modalità di intervento, modulabili e combinabili tra loro:
Team Building Esperienziale
Ci occupiamo della completa organizzazione dell’attività prendendoci cura di ogni dettaglio: dalla logistica alla personalizzazione dell’esperienza, fino al supporto operativo durante l’evento.
Nel nostro catalogo potete trovare un’ampia gamma di proposte per ogni esigenza:
🔹 Esperienze outdoor ed avventurose come orienteering, sled dog, zipline, trekking e canyoning, per chi vuole mettersi alla prova nella natura;
🔹 Attività creative come cooking class, laboratori del cioccolato o la Cartoon Car Race, per stimolare fantasia, collaborazione e pensiero laterale;
🔹 Workshop Formativi su comunicazione, leadership, gestione delle emozioni e public speaking, per sviluppare competenze soft in modo attivo;
🔹 Attività sportive e wellness, come yoga di gruppo, barca a vela o arrampicata indoor, ideali per migliorare coesione, benessere e resilienza del team;
🔹 Proposte ludico-ricreative ed enogastronomiche, dalle degustazioni alla cieca alle visite in cantina, fino ai tour culturali o ai giochi a squadre come il laser tag.
Ogni azienda può scegliere una singola attività, oppure combinare più esperienze per costruire un percorso su misura, coerente con i propri obiettivi di team e sviluppo organizzativo.
👉 Scarica il nostro catalogo e scopri tutte le opzioni disponibili per creare un’esperienza memorabile, coinvolgente e perfettamente allineata ai valori del tuo team.
Attività guidata
Il Team Building Esperienziale è affiancato da un formatore che accompagna il gruppo in tre momenti chiave:
- Briefing iniziale: condivisione degli obiettivi e dei temi da affrontare.
- Osservazione durante l’attività: il formatore può intervenire o osservare a distanza.
- Debriefing finale (30–60 minuti): restituzione e riflessione condivisa sull’esperienza vissuta.
Percorso strutturato
Un intervento formativo completo, consigliato per team con responsabilità gestionali o in fase di sviluppo.
Modello base personalizzabile:
- 1 – Workshop introduttivo sulle competenze relazionali
- 2 – Workshop sul team working e le dinamiche di gruppo
- 3 – Assessment individuale o piano di self-coaching
- 4 – Attività di Team Building esperienziale con osservazione del formatore
- 5 – Verifica degli obiettivi e revisione del piano individuale
- 6 – Workshop di follow-up per consolidare quanto appreso
Su richiesta, offriamo incontri preliminari di orientamento per aiutare l’azienda a individuare il percorso formativo più adatto, in linea con il proprio contesto, gli obiettivi strategici e il profilo dei partecipanti.
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Supportiamo le aziende
Ogni attività è progettata per trasformare l’esperienza in apprendimento, e l’apprendimento in azione concreta all’interno dell’azienda
Per questo le attività di Team Building rappresentano un investimento strategico per tutte le organizzazioni che desiderano sviluppare competenze trasversali, valorizzare le potenzialità individuali e migliorare la collaborazione all’interno dei gruppi di lavoro.
Il nostro obbiettivo è quello di trasformare il momento di team building in una reale opportunità di crescita, favorendo consapevolezza, collaborazione e sviluppo di competenze utili al contesto lavorativo.
I nostri servizi per i Team Building
Progettazione e pianificazione
Partiamo dall’ascolto attivo delle vostre esigenze per costruire proposte su misura, anche combinando più attività con spostamenti minimi. In caso di contenuti formativi, è previsto un confronto con il docente per allineare gli obiettivi.
Il programma viene definito insieme e realizzato con assistenza costante: in loco per gruppi oltre 20 persone, telefonica per gruppi più piccoli.
Su richiesta, valutiamo anche l’accesso a finanziamenti regionali per la formazione.
Coach e formatori qualificati
Collaboriamo con una rete selezionata di docenti, coach e facilitatori con esperienza diretta in azienda e competenze specifiche nella formazione esperienziale.
Ogni intervento è costruito per valorizzare il potenziale del team in modo concreto e coinvolgente.
Servizi logistici
Ci occupiamo dell’intera organizzazione logistica: dalla prenotazione di sale meeting attrezzate, ai servizi ristorativi, fino alla ricerca di hotel e transfer per garantire un’esperienza fluida, completa e senza pensieri.
Extra
Su richiesta, possiamo arricchire l’esperienza con un servizio fotografico o video professionale e con gadget personalizzati per lasciare un ricordo tangibile dell’attività e rafforzare il senso di appartenenza al team.
INFOR ELEA inoltre supporta le aziende, in qualità di Agenzia formativa Accreditata da oltre 30 anni, nell’accesso a tutte le opportunità di finanziamento regionale per far crescere il tuo business e valorizzare il tuo capitale umano.
Scopri tutte le nostre iniziative dedicate alle aziende
I benefici del Team Building
Investire sulla formazione e il lavoro di gruppo significa fornire alle persone strumenti metodologici ed operativi per aumentare la loro produttività nelle occasioni in cui si trovano a collaborare con colleghi o professionisti esterni.
I benefici del Team Building
Investire sulla formazione e il lavoro di gruppo significa fornire alle persone strumenti metodologici ed operativi per aumentare la loro produttività nelle occasioni in cui si trovano a collaborare con colleghi o professionisti esterni.
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